姓名：菲利普·西尔卡
角色：商业销售塔负责人
你在哪里工作？
我 KBS（克拉科夫）的身份加入百事可乐 G学士学位 疫情期间领先。基本上，我组织和管理了一个我们仍在建设中的整个销售团队。我工作的地方 答案有点双重：显然，过去一年我在卧室办公室工作了很多，但我也在克拉科夫办公室工作。我喜欢亲自见到我们不断壮大的团队。
你在百事可乐已经快一年了。是什么促使您担任现在的角色？
绝对是品牌。 你在网上听到和读到的故事都是真实的：百事可乐的文化令人惊叹.能量、微笑、支持——我每天都能感受到，即使在远程工作时也是如此。我扮演了我的角色 作为一个 G学士学位 组长 因为我喜欢从头开始构建东西。在我以前的专业经验的基础上，我能够做到这一点。
你说目前正在组建你的团队。你能告诉我更多关于你正在做的工作类型吗？
作为 GBS 员工，我的重点是增加销售额。我们所做的很多工作都是基于报告和分析，从处理设备报告和路由到促销。我的目标是简化跨地区的流程和程序。这样一来，关键客户经理和利益相关者就应该更深入地了解在德国与波兰取得成功的情况。为此，我聘请了优秀的人才——我们目前是一个由 75 员工组成的团队——他们将我们带到了一个新的水平。我们也来自不同的背景。这种多样性使我们能够以多种语言提供一流的服务，包括西班牙语、德语、土耳其语、希腊语、塞尔维亚语和罗马尼亚语。还有一些团队专注于定价和数字解决方案，支持整个欧洲的团队。
你说你也可以在办公室工作。它像什么？
办公室是一座很酷的阁楼式建筑。有多外露的砖墙和五颜六色的墙壁——这是一个非常舒适、温暖的环境。很多不同类型的 空间方便工作和娱乐。例如，我可以选择坐在安静的沙发上，也可以选择在更社交的地方玩国际足联这样的游戏。或者我可以去九楼，那里可以看到城市的美景，吃午餐或晚餐。最重要的是，我可以享受所有我想要的百事可乐和零食！
你的办公桌有什么必备品吗？
我有点老派。我总是需要一支笔和记事本。显然，我们有共享驱动器和协作技术，但我仍然用笔在纸上写下我的待办事项清单。我喜欢在进行下一件事之前划掉清单上的项目。每天拥有创新技术会有所帮助，因此我必须将现代工作方式与对我有用的旧学校系统相结合。
在办公室里有没有启发你？
是的。你能感觉到能量，对吧？百事可乐致力于创造微笑。整个办公室都是这样设置的。办公室的设计方式真是令人振奋。但如果没有人，办公室本身就什么都不是。总的来说，这只是一个很棒的办公室，里面有很多很棒的人——对我来说是一个成功的组合。
百事公司最近推出了一项灵活的工作政策“Work That Works”。这将如何影响您和您的团队的工作方式？
首先， 有效的工作非常受欢迎。 鉴于我们目前的现实，这对每个人来说都是一个非常积极的信息。在引入它时，由于大流行，我们正在远程工作。而我们很多人， G学士学位 团队及其他， 很遗憾, 对此有问题，例如没有足够的空间用于单独的家庭办公室。因此，能够进入对我们很多人来说都无济于事。目前，允许 50 名员工同时进入办公室。我们有一个特殊的应用程序可以预订座位和停车位，这很有帮助。
您对远程工作后有机会回到办公室感觉如何？
我想一些简单的事情，比如和某人一起吃披萨。终于能够亲自见面并面对面交谈，开会并吃午饭，感觉真是太棒了。过去的一年让我想起了简单的事情——比如吃披萨、微笑和大笑——是多么强大。
接下来你期待什么？
百事可乐很棒，因为我们说我们要做什么，然后我们就去做。我们雇佣并留住优秀的人才。在未来，我很兴奋我们可以如何 通过机器人、机器学习和人工智能进一步推动我们的团队。总的来说，我们希望释放这种潜力并以我们从未想过的方式飞行。
本文是“查看我的工作空间”的一部分，该系列正在进行中，重点介绍全球最酷的百事可乐员工工作空间，包括研究农场、工厂车间、设计中心、风味实验室和测试厨房。
